CaptainWilshere

C'est une possibilité, je pense qu'il serait plus précieux en ailier gauche à repiquer comme Saka avec Havertz en 9.5 En tout cas c'est un bon joueur en back up mais en titu il doit gommer sa mauvaise finition.

Le problème c'est le si... toujours la même rengaine, top match dans les intentions mais sa finition est très pénalisante... il doit travailler énormément sur cet aspect.

C'est une passé dé, dommage que ce soir un croqueur à la finition. Pour les gros matchs, Big Gaby doit revenir vite, à Fulham, il peut mieux faire sur le but encaissé...

J'ai beaucoup aimé son match, il montre effectivement une belle assurance et joue juste. Il faudrait le prolonger 5 ans et qu'il remplace numériquement Zinch qui pourra nous rapporter un billet et un gros salaire en moins pour un joueur de notre académie.

Je suis assez d'accord, je pense que beaucoup de monde risque d'être intéressé pour prendre la suite. Le club est sain, le groupe/coach sont de qualité, la vie/salaire à Londres, on va recevoir des CV ;)

Et pourquoi pas plus responsabilités et de salaire ? Après tout, depuis 2019, avec Arteta, un très gros travail a été effectué, le club est tout en haut en partie grâce à lui et la bonne organisation du club. Il est logique qu'il demande sa part du gâteau, surtout si on vient lui proposer x3 de son salaire ailleurs. Après c'est risqué, Forrest retournera peut-être en championship dans les 2-3 prochaines années même si actuellement ils ont le vent en poupe.

Non merci ! Il nous a manqué de respect quand nous étions en train de monter et maintenant que nous sommes en haut on va le chercher ?

Personne n'est irremplaçable. A plus de 100M tu commences à réfléchir et surtout, il faut voir l'état d'esprit du joueur. Si on refuse l'offre il va logiquement demander une évolution salariale et on pourra le prolonger jusqu'en 2029 ou 2030. Si il refuse un renouvellement, en 2025 il aura encore 2 ans, tu prends le risque de le laisser partir libre en 2027. On en est pas là mais il faut être pragmatique et surtout... commencer à gagner des titres. Car les Saka, Odegaard, Saliba, Rice, tu ne les gardes pas avec juste un très bon salaire.

Avec les 8 matchs de LDC (17 si tu vas au bout, on se le souhaite), les 4 coupes, l'hécatombe du début de saison, lui donner une pige ça peut servir sachant que nous avons été raisonnables sur le marché des transferts malgré des belles ventes et que nous avons améliorer notre masse salariale, c'est pas déconnant. Maintenant c'est un peu gâché car sur le papier il ne serait pas titu et ça enterre Jorgi.

Tim Lewis - Executive Vice-Chair C'est vrai que son front est interminable

Cette compo avec Jorginho ça me va ! Jésus Martinelli en sortie de banc, on garde une équipe très compétitive malgré nos 3 titu absents au milieu.

C'est surtout compliqué de le remplacer derrière sauf à prendre un joueur libre ? Mais je pense qu'avec une offre à 50/60M on y réfléchit, à voir si le joueur peut-être intéressé ou non.

Il pourra challenger le côté gauche aussi... franchement on fait la fine bouche ! Ça prouve tout le chemin qu'on a fait mais nos cibles prioritaires fallait casser la tirelire !

Pour le gardien c'est cohérent de ne pas aligner 30ME cash dans un remplaçant alors que Raya donne satisfaction. Je suis plutôt satisfait car Garcia aurait un 1 bis et on sait comme ça finit.. Raya répond présent devant une super défense, continuons. Merino va nous faire beaucoup de bien par sa verticalité et Calafiori est très talentueux. Si on arrive à avoir en prêt un bon back up à Saka voir qui peut être titu côté gauche type Sterling ou Coman ça sera très bien et il nous restera des disponibilités pour l'année prochaine si l'équipe ne donne pas satisfaction. Il y a un super groupe et on a vu à l'Euro qu'un groupe est plus important que les individualités.

Tout à fait d'accord. Il manque un joueur offensif de qualité capable de jouer à droite et à gauche vu le nombre de compétitions et ambitions que nous avons... Il suffirait que Jésus et Martinelli retrouve0nt leur jambe mais on n'en prend pas le chemin...